□ 项目背景
  • 在一个良性成长的企业里，领导力是一个宽泛的概念，它不仅指要有一支一流的高素质的管理者队伍，而且更要求有一支具备领导力的管理层队伍。
  • 因此，由下而上地开发领导能力是优秀企业保持竞争力的重要手段之一。在这样的企业里，培养各个层面的所有管理者的领导能力，被作为团队基本要素。它要求团队成员通过日常的工作与生活经验来培养和积累领导能力，这种领导能力将体现在每一个人的每一项工作细节之中，每一个人都是工作的主动参与者，每一个人都是他自己人的领导。
  • 事实证明，能持续地在各个层面培养出领导者的企业，才能适应发展，在竞争中生存。


    □ 培训目标
  • 1. 如何作一个优秀部属的八个诀窍
  • 2. 科学决策之道。
  • 3. 个人如何提高在团队中的价值。
  • 4. 快速的资源共享、整合。
  • 5. 细节决定成败--阐释细节管理在企业中的应用。
  • 6. 体验思维-行为-目标的过程。


    □ 项目介绍